odborných úloh bezpečnostného technika alebo autorizovaného bezpečnostného technika na svojich pracoviskách odborne spôsobilí podľa ods. 7 a spĺňajú podmienky podľa ods. 6 tohto zákona. Pre porovnanie s transpozíciou tejto povinnosti ustanovenej smernicou v iných členských štátoch EÚ a EZVO – napr. v susednej Českej republike sa povinnosť nevzťahuje na zamestnancov 1. kategórie, v Poľsku má zamestnávateľ možnosť vykonávať pracovnú zdravotnú službu osobne pri zamestnávaní menej ako 10 zamestnancov a pri splnení vyššieho stupňa odbornej spôsobilosti až menej ako 20 zamestnancov. Podobne v Portugalsku do 10 zamestnancov. V Rakúsku dokonca až do 50 zamestnancov. Celoplošná povinnosť pre všetkých zamestnávateľov nie je zavedená ani v Bulharsku, Španielsku, Írsku či Nórsku.
Rovnako sa navrhuje v zákone č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov zvýšiť počet zamestnancov, pri ktorom môže zamestnávateľ osobne vykonávať odborné úlohy bezpečnostného technika alebo autorizovaného bezpečnostného technika, ak je na ich plnenie zároveň odborne spôsobilý podľa tohto zákona. Dôvod tejto zmeny je zrejmý aj v porovnaní so susednou českou právnou úpravou v zákone č. 309/2006 Sb. o zaistení ďalších podmienok bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ktorá je nepomerne menej prísna a v § 9 ods. 3 tohto zákona stanovuje na osobný výkon predmetných úloh v rámci BOZP nasledujúce kritériá:
„Ak zamestnávateľ zamestnáva
a) najviac 25 zamestnancov, môže zabezpečovať úlohy v prevencii rizík sám, ak má k tomu potrebné znalosti,
b) 26 až 500 zamestnancov, môže zabezpečovať úlohy v prevencii rizík sám, ak je k tomu odborne spôsobilý, alebo jednou alebo viacerými odborne spôsobilými osobami,...
Návrh zákona nebude mať vplyv na verejné rozpočty, neprináša nárok na pracovné sily, nemá vplyv na zamestnanosť a tvorbu pracovných miest, na životné prostredie. Má pozitívny vplyv na podnikateľské prostredie.
Návrh zákona je v súlade s Ústavou Slovenskej republiky, jej zákonmi a medzinárodnými zmluvami, ktorými je Slovenská republika viazaná.
Osobitná časť
Čl. I
Legislatívno-technická zmena súvisiaca so zmenou navrhovanou v bode 4.
Legislatívno-technická zmena súvisiaca so zmenou navrhovanou v bode 4.
Legislatívno-technická zmena súvisiaca so zmenou navrhovanou v bode 4.
Navrhuje sa doplniť medzi možnosti spôsobu zabezpečenia pracovnej zdravotnej služby aj možnosť osobného výkonu samotným zamestnávateľom, ak je fyzickou osobou alebo prostredníctvom štatutárneho orgánu, ak je zamestnávateľ právnickou osobou, ak je tento odborne spôsobilý podľa osobitného predpisu na osobné plnenie odborných úloh bezpečnostného technika alebo autorizovaného bezpečnostného technika na svojich